從小到大，大概父母說得最多的話，就是“好好學習，考個好大學，將來找份好工作”。苦讀十幾載，到了畢業就是驗收成果的時候了。對應屆生來說，找工作還是一件比較陌生的事情，那么，剛畢業究竟可以去哪找工作？
一、校招
這應該是大學生們最熟悉的渠道。大四的上學期，學校通常就會組織校園招聘會，分為秋招和春招。相對來說，校招更加安全靠譜，參與的都是經過篩選的正規企業，進入好公司的機會更多。并且，除去一部分非常優秀的人，大部分應屆生水平相當，工作經驗也不多，同頻競爭更容易成功。另外提醒大家，參與校招不要只拘泥于本校，多關注同一城市其他學校尤其是名校的信息，可挑選的范圍更廣。另外，在學校的招聘版塊，也經常會有一些企業來學校舉辦宣講會的消息，這也是一個不錯的就業途徑。
二、內推
大學老師的人脈資源一般比較廣，畢業季時手上通常會有一些不錯的招聘資源，會推薦給成績優異、表現突出的學生。或者本校已參加工作的學長學姐所在的公司，正好有內推的名額。內推成功，推薦人也會得到企業相應的現金獎勵。所以機會總是留給優秀的人的，大學期間還是要好好學習，爭取和老師、學長學姐等打好關系。
三、官網招聘
這種方式常見于一些大廠，在他們的官方網站、公眾號或微博上，不定期會發布招聘信息，對于中意的企業可以多加留意，自助投遞簡歷。但畢竟是大廠，人人都想進，競爭非常大。
四、互聯網招聘
這是最流行也是最普遍的求職渠道。目前市面上的招聘軟件非常多，像BOSS直聘、智聯招聘、拉勾招聘、前程無憂、實習僧等，特點就是資源豐富、溝通快捷，但其中的崗位質量也是參差不齊，需要特別擦亮眼睛仔細篩選。
五、職業考試
這也是近幾年的熱門就業渠道，主要是教師、公務員、事業單位、銀行等的招聘，通過全國或區域性的統一考試優選人才，并且對應屆生非常友好。如果有這方面的堅定意向，一定要抓住應屆生的身份，早點投入復習。可以報名多場考試，增加成功概率，畢竟一次上岸的人少之又少。
不管從哪個渠道找工作，最重要的是準備一份優秀的簡歷和一個良好的心態，不要急躁，竭盡人事，屬于你的都會來到！
