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選調(diào)生是什么意思啊(選調(diào)生和公務(wù)員的區(qū)別)

更新時(shí)間:2023-01-11 02:46:22       發(fā)布時(shí)間:2023-01-11        作者:MVP學(xué)習(xí)網(wǎng)       熱度: 0       
[摘要]

對于參加公務(wù)員考試的大學(xué)生而言,在公務(wù)員考試簡章發(fā)布的時(shí)候,會同時(shí)發(fā)布選調(diào)生招考簡章,而且考試的要求和內(nèi)容都相同,只是在報(bào)考的時(shí)候有所區(qū)別,那么,什么事選調(diào)生呢?選調(diào)生和公務(wù)員有什么分別呢? 首先,選調(diào)生是指各級組織部門有計(jì)劃地從高等院校選調(diào)品學(xué)兼優(yōu)的應(yīng)屆大學(xué)本科及其以上畢業(yè)生到基層工作,作為黨政領(lǐng)


選調(diào)生是什么意思啊(選調(diào)生和公務(wù)員的區(qū)別)

對于參加公務(wù)員考試的大學(xué)生而言,在公務(wù)員考試簡章發(fā)布的時(shí)候,會同時(shí)發(fā)布選調(diào)生招考簡章,而且考試的要求和內(nèi)容都相同,只是在報(bào)考的時(shí)候有所區(qū)別,那么,什么事選調(diào)生呢?選調(diào)生和公務(wù)員有什么分別呢?

首先,選調(diào)生是指各級組織部門有計(jì)劃地從高等院校選調(diào)品學(xué)兼優(yōu)的應(yīng)屆大學(xué)本科及其以上畢業(yè)生到基層工作,作為黨政領(lǐng)導(dǎo)干部后備人選和縣級以上黨政機(jī)關(guān)高素質(zhì)的工作人員人選進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)的群體的簡稱。由此可以看出,選調(diào)生主要是作為基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)和地市級機(jī)關(guān)的工作人員進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng),能考上選調(diào)生的大學(xué)生能力都會得到組織的認(rèn)可,在基層會很快被提拔為鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部,在市級以上機(jī)關(guān)單位,也會很快被提拔為科級領(lǐng)導(dǎo)。

其次,選調(diào)生和省考招錄的公務(wù)員分別還是挺大的。在考試招錄方面,選調(diào)生的招考條件更加苛刻,面向的群體也比較窄。一般來說,選調(diào)生主要面向重點(diǎn)高校(雙一流)招錄,而且考試一般都在每年的年底,這是專門的選調(diào)生考試,考試本身的競爭壓力并不是很大,而且有的地方招聘選調(diào)生,只考《申論》這一科,這類選調(diào)生在被錄取以后,一般都是在地市級以上機(jī)關(guān)單位工作,即使按照選調(diào)生的管理規(guī)定,需要去基層工作,一般也是工作兩年以后就回招錄單位。

在省考的時(shí)候也會同步開展選調(diào)生考試,這個(gè)時(shí)候的選調(diào)生考試競爭十分激烈,雖然會對考生的身份進(jìn)行限制,但是并沒有專業(yè)和其他方面的限制,基本上只要是黨員身份都可以報(bào)考,因此,每年省考的選調(diào)生考試,都會出現(xiàn)特別高的分?jǐn)?shù),而這類選調(diào)生在被錄取以后,基本上都是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作,所以也稱為基層選調(diào)生考試。選調(diào)生在剛被錄取的時(shí)候,統(tǒng)一由招錄地方的組織部門進(jìn)行管理,個(gè)人編制只有在工作兩年以后才會分配至具體的工作單位。

而公務(wù)員就比較簡單,每年分為國考和省考,而且考試的時(shí)間也不同,公務(wù)員考試無論什么時(shí)候都很激烈,工作單位和自己的報(bào)考選擇有著密切的關(guān)系,從基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員到中央部委都有招錄,只要自己條件符合就可以報(bào)考參加,在被錄取以后,基本上都在報(bào)考的單位工作,考試的內(nèi)容也是相當(dāng)固定,基本上都是《行測》和《申論》兩門科目,因此,一般公務(wù)員在報(bào)考的時(shí)候選擇十分重要,基本上決定著以后的成長潛力。

最后,選調(diào)生和一般省考公務(wù)員最大的區(qū)別就是個(gè)人的前途發(fā)展,這種情況越在基層越明顯,越在關(guān)鍵的時(shí)候越明顯。從基層來看,選調(diào)生作為基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部培養(yǎng),從被錄取開始就納入組織視野,因此,基層的選調(diào)生基本上都會被提拔,而同時(shí)期的一般公務(wù)員,能夠獲得提拔的不足三成,從地市級以上機(jī)關(guān)來說,在最初的成長上,選調(diào)生和一般公務(wù)員區(qū)別并不是很大,但是在關(guān)鍵崗位的提拔使用上,選調(diào)生的優(yōu)勢就會凸顯,因?yàn)檫x調(diào)生從開始就被納入組織的視野,而一般公務(wù)員的人事管理,最初都是在自己的單位,以上就是選調(diào)生和一般公務(wù)員的分別。

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