>>MVP學習網會員尊享系列課程 | 面試尊享9項權益面試常見問題| 專業專項課程| 稅務重點題型 | 外 " />
国产一级毛片yw,jijzzizz老师出水喷水喷出,在线观看无码a∨,日本影院一区,视频二区中文无码,国产精品夜夜嗨视频免费视频,亚洲人成影院午夜网站,18禁黄无遮挡网站
sitemap

學會分類分步,攻破2024國家公務員考試行測排列組合題

更新時間:2024-03-27 15:58:35       發布時間:2024-03-27        作者:MVP學習網       熱度: 0       
[摘要]

推薦課程>>>MVP學習網會員尊享系列課程 | 面試尊享9項權益面試常見問題| 專業專項課程| 稅務重點題型 | 外


推薦課程>>>MVP學習網會員尊享系列課程 | 面試尊享9項權益

面試常見問題專業專項課程 |  稅務重點題型 |  外交部寶典 | 面試達人進階 | 如何克服面試緊張

說到行測排列組合問題,其本質上還是計數問題。一些簡單題目可以通過枚舉法進行計數,但是遇到稍微復雜的題目同學們就會感到束手無策,復習過程中總有種吃力不討好的感覺。但其實想攻破排列組合并不難,關鍵在于理解分類分步的含義,并且能夠在題目中正確運用。下面就讓MVP學習網帶著大家一起學習一下分類與分步。

分類:做事時可分不同類別的方法去做,且每一類的方法均能完成此事。在計算結果時,將每一類方法數相加,即為完成這件事的方法數。比如小明要從A地前往B地,可供選擇的交通方式有2列不同班次的火車和3趟不同班次的大巴,均能完成任務,結合分類相加的計算方法可得共有2+3=5種方法。

分步:做事時分不同步驟去做,所有步驟完成后才能完成此事。在計算結果時,將每一步方法數相乘,即為完成這件事的方法數。再比如小明要從A地前往B地,中途需要在C地轉車,從A地到C地有2趟火車,從C地到B地有3趟大巴,結合分步相乘的計算方法可得共有2×3=6種。

那么通過以上表述,相信大家對于分類分步有了一定的認知,我們接下來再看一下具體題目。

例1

單位3個科室分別有7名、9名和6名職工?,F抽調2名來自不同科室的職工參加調研活動,則有多少種不同的挑選方式?

A.146 B.159 C.179 D.286

【中公解析】B。抽調情況為抽調兩個科室且每個科室各抽調1人,假設這三個科室分別是A、B和C,首先根據抽調科室可分為三類:①A和B;②A和C;③B和C,其次計算每一類的方法數,①A和B:從A科室抽調1人,有7種選擇,從B科室抽調1人,有9種選擇,從A抽調、從B抽調兩者缺一不可,故屬于分步思維,方法數為7×9=63種;同理計算②A和C:7×6=42;③B和C:9×6=54。最后將三類方法數相加,則有63+42+54=159,正確答案為B。

例2

某企業國慶放假期間,甲、乙和丙三人被安排在10月1號到6號值班。要求每天安排且僅安排1人值班,每人值班2天,且同一人不連續值班2天。問有多少種不同的安排方式?

A.15 B.24 C.30 D.36

核心解析】C。根據題意需要安排甲乙丙三人在10月1號到6號值班,6天中每天安排1人,每人值班2天且不連續。那么第一步可以先安排1號,甲、乙、丙三人選一人值班,有3種選擇。第二步安排2號,由于每人值班不連續,所以從剩下兩人中選一人,有2種選擇。第三步安排3-6號,安排3號值班的人可以和1號值班的人相同,也可以和1號、2號值班人員均不同,而3號值班的人是否和1號值班人員相同,會影響后面日期的安排,所以需分類討論。假設1號安排甲,2號安排乙(如下圖所示),則3號安排分兩類:①安排甲;②安排丙。計算每一類方法數:①安排甲:根據題干條件,4號只能安排丙,5號安排乙,6號安排丙,有1種情況。②安排丙:4號可以安排甲或者乙,若4號安排甲,5號可以安排乙或者丙,6號即為剩下一人值班,有2種;同理,若4號安排乙,5號可以安排甲或者丙,6號也是剩下一人值班,有2種,則共有2+2=4種,則第三步共有1+4=5種。最終分步相乘3×2×5=30種,正確答案為C。

通過上述例題,MVP學習網相信大家已經掌握了分類分步的基本運用方法了,分類分步也是解排列組合問題的關鍵,在題目中也常結合考查,大家可以通過中公題庫加強類型題目練習,在遇到類似題目時就能迎刃而解了。古語有云:貴有恒何必三更眠五更起,最無益只怕一日曝十日寒,堅持學習,相信大家都將到達成功的彼岸!

小編推薦》》》

2023國家公務員考試招3.71萬人,10月25-11月3日報名,12月4日筆試

熱門推薦》》》【中公尊享會員:查看會員權益】【會員面試9項權益】

行測推薦》》》【行測刷題】【時政學習】【常識理論學習】69.9元看180個核心考點

申論推薦》》》【熱點素材每日積累【申論補弱】【重要會議寫作素材】

面試推薦》》》【面試常見問題】【稅務重點題型點撥】【外交部寶典】【面試素材包】【面試達人進階】如何克服面試緊張

免費留學咨詢1V1指導(點擊咨詢

最新文章

主站蜘蛛池模板: 国产精品欧美在线观看| 色噜噜狠狠狠综合曰曰曰| 国产成+人+综合+亚洲欧美| 中文字幕无码电影| 欧美啪啪网| 国产99在线| 欧美一级99在线观看国产| 国产午夜精品鲁丝片| 视频一区亚洲| 九色在线观看视频| 54pao国产成人免费视频| 欧洲免费精品视频在线| 久久精品亚洲热综合一区二区| 免费一级毛片在线观看| 香蕉久久国产超碰青草| 伊人久久综在合线亚洲2019| 一级毛片免费观看久| 久久窝窝国产精品午夜看片| 日韩精品一区二区三区大桥未久| 国内精品视频| 熟妇丰满人妻av无码区| 国产AV毛片| 九九热这里只有国产精品| 日韩精品少妇无码受不了| 久夜色精品国产噜噜| 亚洲αv毛片| 久久性妇女精品免费| 亚洲欧美精品在线| 亚洲美女久久| 中文天堂在线视频| 人妻一区二区三区无码精品一区 | 亚洲精品自在线拍| 日韩经典精品无码一区二区| 黑色丝袜高跟国产在线91| 五月天久久婷婷| 人妻精品久久久无码区色视| 一级毛片网| 国产女人在线视频| 黄色三级毛片网站| 日韩成人在线网站| 久久亚洲高清国产| 四虎影视无码永久免费观看| 国产精品欧美激情| 亚洲国产精品一区二区第一页免 | 国产三级毛片| 国产在线视频导航| 亚洲三级电影在线播放| 欧美精品亚洲二区| 欧美综合中文字幕久久| 一本大道东京热无码av| 欧美成人免费| 欧美a网站| 大香网伊人久久综合网2020| 一级福利视频| 女人av社区男人的天堂| a毛片在线免费观看| 亚洲激情99| 手机在线免费不卡一区二| 国产成人久久777777| 91欧洲国产日韩在线人成| 国产屁屁影院| 国产高清不卡视频| 香蕉色综合| 超碰91免费人妻| 毛片视频网址| 色老二精品视频在线观看| 国产精品成人第一区| 国产中文一区二区苍井空| 亚洲色欲色欲www网| aⅴ免费在线观看| www亚洲精品| 亚洲天堂视频在线观看| 亚洲欧美成aⅴ人在线观看| 伦精品一区二区三区视频| a色毛片免费视频| 国产在线观看一区精品| 亚洲精品少妇熟女| 久久成人免费| 女同久久精品国产99国| 欧美午夜视频| 亚洲一区二区在线无码| 午夜爽爽视频|